Et si on réfléchissait à notre communication en équipe ?

Formation créée le 23/01/2025. Dernière mise à jour le 16/08/2026.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10 (14 avis)

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui
350,00 € Net de TVA
S'inscrire
350,00 € Net de TVA
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600,00 € Net de TVA
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Et si on réfléchissait à notre communication en équipe ?


Communiquer ... un bien grand mot défini de différentes façons : faire connaître, faire partager, rendre commun, se partager, être – se mettre en relation, utiliser des techniques de communication, être en rapport avec ... Travailler en équipe, demande à chacun, de communiquer avec les autres : échanger autour de l’accompagnement des enfants, des transmissions que l’on partage avec les familles ou encore entre professionnels... Même si la communication est parfois complexe, elle est essentielle pour garantir la cohésion et la qualité du travail en équipe. Principe 9 de la charte Nationale d’accueil du jeune enfant : Pour que je sois bien traité, il est nécessaire que les adultes qui m’entourent soient bien traités. Travailler auprès des tout-petits nécessite des temps pour réfléchir, se documenter et échanger entre collègues comme avec d’autres intervenants. Pour toute demande de date de formation , n'hésitez pas à me contacter , toute demande sera étudiée avec soin .

Objectifs de la formation

  • Réfléchir et analyser sur les modes de communication utilisés en équipe
  • Développer sa capacité d’écoute et d’expression
  • Mettre en place de nouvelles techniques de communication communes à l’équipe

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Professionnels de la Petite Enfance
  • Professionnels de l 'Enfance
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

Identifier les différents modes de communication au sein de de l’équipe
les bases de la communication et les enjeux en équipe
Les différents types de communication : écoute active, reformulation (Gordon), communication bienveillante...

Équipe pédagogique

Monica Parisi, éducatrice de Jeunes enfants libérale, j’œuvre dans la Petite Enfance depuis 1992, que ce soit en milieu hospitalier, en pouponnière, au cœur des EAJE (Etablissement d’Accueil du Jeune Enfant), Relais petite enfance, en Ludothèque, en Jardin d'enfants , puis en tant que formatrice professionnelle. Mon parcours est atypique et la variété de mes expériences m’a permis de colorer et de développer mes compétences auprès de l’enfant et de l’adulte. Observer, écouter, accompagner petits et grands sont mes priorités depuis toujours, s’ajuster au public pour l'accompagner , le porter, le guider est une valeur essentielle.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • La formation s’appuie sur des méthodes interactives avec une alternance d’apport théorique et d’échanges entre participants.
  • Expériences pratiques de réalisation.
  • Le contenu de l’action s’adapte aux attentes et aux préoccupations des participants
  • Evaluation de compétences de début et de fin de formation
  • Evaluation de satisfaction

Ressources techniques et pédagogiques

  • Supports sur le schéma de la communication
  • Supports sur les différents modes de communication :
  • Supports et exercices autour de l’écoute active
  • Supports autour des émotions et de leur influence sur la communication professionnelle...

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10 (14 avis)

Capacité d'accueil

Entre 4 et 15 apprenants

Accessibilité

Accessibilité Handicap suivant le lieux d'accueil de la formation ( qui se déroule sur site Établissement d'accueil du jeune enfant ou au sein de locaux permettant un accès PMR). Référent Handicap: Monica Parisi contact@icietmaintenantformation.net